Calcul zile de concediu medical 2026. Aplicația de salarizare a personalului din Învățământ a fost actualizată / Prima zi de concediu nu mai este plătită

Foto: captură - EduSal

Aplicația de salarizare a personalului din Învățământ a fost actualizată, potrivit unei informări a Inspectoratului Școlar al Municipiului București (ISMB). Este vorba despre calculul zilele de concediu medical pentru perioada februarie – mai 2026, după cum se arată în document.

Actualizare algoritm de calcul a zilelor de CM continuare cu aplicare pentru intervalul februarie – mai 2026

Atenție: Pentru aplicarea modificărilor sunt necesari parcurgerea următorilor pași:

Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 91/2025 a introdus, începând cu 1 februarie 2026 și până la 31 decembrie 2027, măsura diminuării cu o zi a indemnizațiilor de asigurări sociale de sănătate aferente concediilor medicale, ca mecanism de eficientizare a utilizării fondurilor din bugetul Fondului național unic de asigurări sociale de sănătate.

Pe 15 mai 2026 a fost publicată în Monitorul Oficial Legea nr. 64/2026. Legea stabilește că prima zi de concediu va fi plătită în următoarele cazuri (prevederile intră în vigoare de la 1 iunie):

Iată ce prevede Ordonanța de Urgență nr. 91/2025:

Articolul II – (1) Pentru certificatele de concediu medical eliberate în perioada 1 februarie 2026-31 decembrie 2027, indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate prevăzute prin Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile și indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 399/2006, cu modificările și completările ulterioare, se calculează și se plătesc prin diminuarea cu o zi și se suportă după cum urmează:

a) de către angajator, din a 2-a zi până inclusiv în a 6-a zi de incapacitate temporară de muncă, în cazul indemnizațiilor pentru incapacitate temporară de muncă, cu excepția indemnizațiilor aferente certificatelor de concediu medical acordate persoanelor asigurate pentru care a fost instituită măsura izolării, potrivit Legii nr. 136/2020 privind instituirea unor măsuri în domeniul sănătății publice în situații de risc epidemiologic și biologic, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

b) din bugetul Fondului național unic de asigurări sociale de sănătate, începând cu:

(2) Perioadele de diminuare a indemnizației de asigurări sociale de sănătate potrivit alin. (1) constituie stagiu de asigurare pentru concedii și indemnizații de asigurări sociale de sănătate, cu menținerea calității de asigurat în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate.

(3) Modalitatea de punere în aplicare a prevederilor alin. (1) se aprobă prin normele prevăzute la art. 56 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 158/2005, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 399/2006, cu modificările și completările ulterioare, în termen de 30 de zile de la data intrării în vigoare a prezentei ordonanțe de urgență.”

Ce modificări au fost făcute în aplicația de salarizare, potrivit documentului ajuns în școli:

Modificările aduse la versiunea 2.47.11 constau în:

Citește și:
februarie 2026 – În aplicația de salarizare a personalului din Învățământ nu au fost implementate modificările referitoare la calculul și plata primei zile de concediu medical 2026. Normele de aplicare nu au fost încă publicate
februarie 2026 – Concedii medicale 2026. Femeile însărcinate, bolnavii cronici și pacienții internați vor avea prima zi de concediu plătită de stat – proiect de OUG / Diminuarea cu o zi se aplică o singură dată pe episod de boală
Exit mobile version