Premierul Ilie Bolojan a declarat că România formează anual aproximativ 7.000 de absolvenți de Medicină, însă doar 1.000-1.500 ajung să fie angajați în sistemul public de sănătate. Ilie Bolojan a avertizat că numărul absolvenților depășește necesarul de angajare, în timp ce spitalele din marile centre universitare sunt supraaglomerate cu medici, iar cele din orașele mici și județele slab dezvoltate se confruntă cu lipsă de personal, în conferința de presă din 23 iulie.
- Ești student la medicină, rezident, medic sau angajat în sistemul medical martor al unei situații abuzive? Completează anonim sondajul cu privire la abuzul de autoritate din sistemul medical românesc
Premierul a spus că această situație trebuie corectată, în condițiile în care cheltuielile pentru sănătate „au crescut de patru ori”, fără ca românii să resimtă o îmbunătățire proporțională a serviciilor.
„În spitalele din marile centre universitare avem o înghesuială ca oamenii să intre în sistem, iar în spitalele mici din județele mai slab dezvoltate, din orășelele mici avem deficit de medici care să acopere nevoile românilor care locuiesc în acele comunități”, a susținut Ilie Bolojan.
Amintim că premierul Ilie Bolojan a susținut pe 10 februarie că absolvenții de Medicină la buget și medicii care au făcut rezidențiat plătit de stat ar trebui să aibă o obligație să lucreze câțiva ani în România, „cel puțin câțiva ani de zile, doi, trei, patru, cinci ani, trebuie să lucrezi undeva în România, dar haideți să punem asta în practică”.
În același timp, România se află pe primul loc între țările OCDE în ceea ce privește numărul de absolvenți de Medicină raportat la populație, cu aproximativ 28 de absolvenți la 100.000 de locuitori în 2023, mult peste media OCDE, care este de 14, dar medicii de familie reprezintă doar 18% din totalul medicilor și există un deficit major de medici în mediul rural, peste 90% dintre medici lucrează în urban, potrivit raportului „OECD Reviews of Health Systems: Romania 2025”, publicat de Ministerul Sănătății în decembrie.
Într-un interviu pentru Edupedu.ro, rectorul Universității de Medicină și Farmacie „Iuliu Hațieganu” din Cluj-Napoca, Anca Buzoianu, a declarat că ideea ca absolvenții de Medicină cu studii finanțate de la buget și rezidențiat plătit de stat să profeseze obligatoriu câțiva ani în România este „legitimă și merită discutată serios, cu reguli clare și aplicabile”.
Cele mai importante declarații făcute de Ilie Bolojan în conferința de presă de la Guvern, astăzi, 23 iulie 2026:
- Unul din proiectele cele mai dificile este legat de legea salarizării. El trebuia adoptat anii trecuți, dar din păcate fiind un proioect dificil cu care nu poți mulțumi toate categoriile impactate a fost amânat, dar noi am considerat că nu trebuie să ne prioritizăm imaginea, ci interesele României.
- Proiectul face ca cei rămași în urmă ca salarizare să îi ajungă în timp din urmă pe cei care astăzi, prin sporuri și alte astfel de apsecte au salarii mult mai mari generând multe nemulțumiri. Avem ministere cu nivel de salarizare dublu față de alte ministere, la același volum de muncăp
- Nu va scădea niciun venit, pentru că se vor oferi compensații
- Propunerea Ministerului Muncii a fost ca anvelopa salarială să crească cu o valoare mai mare. S-a acceptat un plafon de 12,1 miliarde, care reprezintă 8,1% din PIB, adica un fond de salarii mai mare, nu 7,9%. Ca atare, in baza acestor discuții, au continuat negocierile in grupul mediat de dl consilier prezidențial Burnete și pe parcurs au apărut discuții legate de drepturile salariale obținute prin hotarari judecatori și de alte aspecte. Consider că adoptarea acestui proiect e important pentru România. Nu e un proiect perfect, nu poti sa ai proiecte perfecte pe astfel de legislații, dar aduce echitate și ca impact financiar neadoptarea ne aduce o pieredere de 77 de mld de euro și nu face economii salariale. Incepand cu data de 1 ianuarie, vor fi indexate salariile cel putin cu inflația de 1 an de zile. O indexare cu 7% ne duce exact la această sumă. Deci nu doar că nu facem economii.
- Trebuie să discutăm foarte deschis și de problemele legate de medici, pentru că din numărul total avem cam 27.000 de medici care lucrează în sectorul public din România.
- Gândiți-vă că în fiecare an școlarizăm aproximativ 7.000 de medici, deci avem 7.000 de absolvenți de medicină generală, dintre care jumătate la taxă, jumătate la fără taxă, deci suportat integral de statul român. Avem 4-5.000 care își iau rezidențiatul, rămân anii de rezidențiat și, la final, avem 1.000-1.500 care sunt angajați în sistem. Deci avem o situație în care numărul de absolvenți e mai mare decât necesarul nostru și avem niște decalaje foarte mari. În spitalele din marile centre universitare avem o înghesuială ca oamenii să intre în sistem, iar în spitalele mici din județele mai slab dezvoltate, din orășelele mici avem deficit de medici care să acopere nevoile românilor care locuiesc în acele comunități. Și trebuie lucrat și la asta la modul serios, pentru că altfel nu vom mai avea nici servicii de bună calitate și românii în loc să vadă o îmbunătățire substanțială a serviciilor de sănătate, pentru că cheltuielile au crescut de 4 ori în general, nu văd acest lucru
LIVE VIDEO Vezi mai jos conferința de presă:
