Aplicația de salarizare a personalului din Învățământ a fost din nou actualizată, potrivit unei informări a Inspectoratului Școlar al Municipiului București (ISMB). Este vorba despre plata restanțelor salariale din OUG nr. 48/2022. Vezi mai jos, în articol, noutățile pentru școli.
- Conform ordinului nr. 86 din 2005 al Ministerului de Finanțe, care stă la baza reglementării datelor din lună la care se primesc salariile pentru bugetari, angajații din Educație primesc regulat salariile pe data de 14 a lunii.
În informare se arată că „se pot genera și lucra statele de plată aferente lunii mai 2026, fără preluarea sumelor aferente OUG48.”
„În cursul zilei de astăzi, 03.06.2026, vom anunța când se pot prelua sumele aferente OUG48 pentru luna mai 2026”, conform sursei citate.
Edupedu.ro a scris că profesorii și angajații din Învățământ trebuie să primească, până la data de 30 iunie, plata restanțelor salariale din OUG nr. 48/2022. Ministerul Educației a explicat, printr-un comunicat, plata eșalonată din 2026 a drepturilor salariale câștigate de profesori în instanță:
„La plata drepturilor salariale pentru luna mai 2026, cu data plății 14 iunie 2026, se va achita tranșa V de 35% din totalul diferențelor salariale rezultate prin aplicarea OUG nr. 48/2022 în valoare totală de circa 326 milioane lei.”
„Modificările aduse la versiunea 2.47.12 constau în:
- actualizare funcționalitate de preluare sume OUG48 luna mai 2026
Se pot genera și lucra statele de plată aferente lunii mai 2026, fără preluarea sumelor aferente OUG48.
ATENȚIE! Preluarea va fi anunțată în momentul deschiderii comunicării cu serverul prin intermediul inspectoratelor școlare
Nu accesați butonul PRELUARE SUME MAI 2026!!!!!
În cursul zilei de astăzi, 03.06.2026, vom anunța când se pot prelua sumele aferente OUG48 pentru luna mai 2026”, se arată în informarea ISMB.
Despre OUG 48/ 2022 – plata eșalonată pe 5 ani a diferențelor de drepturi salariale
Amintim că, aprobată în aprilie 2022, Ordonanța de urgență nr. 48/ 2022 a fost elaborată după negocierile dintre guvern și reprezentanții profesorilor, după ce sindicatele acestora au obținut în instanță plata diferențelor salariale. Actul normativ prevede că sumele necesare acordării diferențelor de drepturi salariale stabilite se plătesc eșalonat, pe o perioadă de 5 ani.
a) în primul an calendaristic de la data intrării în vigoare a prezentei ordonanțe de urgență se plătește 5% din valoarea diferențelor salariale;
b) în al doilea an calendaristic de la data intrării în vigoare a prezentei ordonanțe de urgență se plătește 10% din valoarea diferențelor salariale;
c) în al treilea an calendaristic de la data intrării în vigoare a prezentei ordonanțe de urgență se plătește 25% din valoarea diferențelor salariale;
d) în al patrulea an calendaristic de la data intrării în vigoare a prezentei ordonanțe de urgență se plătește 25% din valoarea diferențelor salariale;
e) în al cincilea an calendaristic de la data intrării în vigoare a prezentei ordonanțe de urgență se plătește 35% din valoarea diferențelor salariale.
Potrivit OUG nr. 48/2022, pentru anul 2022, sumele se plăteau într-o singură tranșă în termen de 90 de zile de la data intrării în vigoare a prezentei ordonanțe de urgență, prevede art. 4, alin. (4) din ordonanța amintită. Chiar și așa, mai multe inspectorate școlare au primit ultimatumuri și în noiembrie 2022 și în martie 2023 pentru cere de la școli sumele de plată a diferențelor salariale.
Plățile au început cu întârziere. Edupedu.ro a scris în august 2023 că unii profesori nu primiseră plata restanțelor salariale din ordonanța 48 din 2022, potrivit surselor noastre. Pentru anul 2023, banii ar fi trebuit virați până pe 30 iunie, într-o singură tranșă.
Impactul bugetar estimat este de 1.20 miliarde lei, eșalonat, în perioada 2022-2026, spunea fostul ministru al Educației, Sorin Cîmpeanu.