Un profesor din județul Gorj a pierdut dreptul la patru zile de concediu legal de odihnă, după ce în vara anului 2023 a fost chemat de Inspectoratul Școlar Județean și Ministerul Educației pentru audiențe și etape de mobilitate a personalului didactic. Deși a cerut ulterior compensarea zilelor pierdute, școala angajatoare, Școala Gimnazială „Constantin Săvoiu” din Târgu Jiu, a refuzat pe motiv că nu a emis nicio solicitare de rechemare din concediu pe numele profesorului. Situația apare în Raportul oficial al Corpului de Control nr 139/CC/8.10.2025 al Ministerului Educației și Cercetării, consultat de Edupedu.ro, raport în care inspectorii îi recomandă cadrului didactic să se adreseze instanței dacă se consideră nedreptățit
Potrivit documentelor consultate de Edupedu.ro, este vorba despre profesorul Alin Negomireanu. cu o experiență de peste 19 ani în învățământ, Negomireanu are un doctorat în filosofie și gradul I didactic, a predat atât la nivel liceal și gimnazial, cât și în învățământul superior.
Profesorul a reușit să obțină orele la care avea dreptul după multiple solicitări, petiții, plângeri – cazul său a fost amplu redat într-un articol Edupedu.ro la vremea respectivă. Tocmai după ce fusese nevoie de intervenția unui secretar de stat din Minister pentru ca ISJ Gorj să îndrepte ilegalitatea comisă față de cadrul didactic, constatată mai târziu și de instanță, acesta a fost convocat oficial de ISJ Gorj, prin adresa nr. 12421-3/10.07.2023, să se prezinte în data de 14 iulie 2023, în timpul concediului, pentru reluarea etapei de pretransfer, pentru acordarea orelor cuvenite. Adresa menționează: „urmare adresei nr. 245M SI/03.07.2023 de la Ministerul Educației, înregistrată la Inspectoratul Școlar Județean Gorj (…) vă rugăm ca vineri 14.07.2023 ora 10.00 să vă prezentați la sediul inspectoratului școlar (…) pentru reluarea etapei de pretransfer”. În plus, profesorul s-a deplasat și la Ministerul Educației, în audiențe, în datele de 10, 18 și 24 iulie 2023, după cum arată cererea înregistrată oficial, consultată de Edupedu.ro.
Ulterior, a cerut suplimentarea concediului de odihnă cu cele 4 zile pierdute în iulie 2023, însă conducerea școlii a răspuns prin două adrese (nr. 4767/11.10.2023 și nr. 3392/14.07.2025) că acest lucru nu este posibil. Argumentele prezentate de conducerea Școlii „Constantin Săvoiu”: profesorul „a beneficiat de numărul maxim de zile de concediu prevăzut de Normele metodologice privind efectuarea concediului de odihnă”, „la unitatea școlară angajatoare nu există nicio solicitare de rechemare din concediul de odihnă întocmită de către conducerea școlii”, „zilele de concediu restante puteau fi efectuate până în luna februarie 2025”. Deci ar fi avut doi ani la dispoziție să le primească, dar nu a fost cazul, așa că într-un fel s-ar fi prescris – dacă facem o analogie cu faptele opozabile justiției.
În raportul Corpului de Control, întocmit în urma sesizării, este consemnat următorul context:„Domnul profesor solicită suplimentarea, cu 4 zile, a concediului de odihnă corespunzător pentru anul școlar 2025/2026, solicitare fundamentată pe faptul că, în luna iulie a anului 2023, a fost nevoit să-și întrerupă concediul legal de odihnă pentru a se deplasa, atât la sediul Inspectoratului Școlar al Județului Gorj în zilele de 10, 14, 18 și 24 iulie 2023, precum și la Ministerul Educației din București.”
Controlul a verificat inclusiv corespondența între școală, ISJ și Minister și a ajuns la concluzia că școala nu a emis vreo chemare oficială, singura entitate care avea dreptul legal să o facă: „În documentele prezentate, Comisia de control nu a identificat niciun document emis de către Școala Gimnazială „Constantin Săvoiu” din Târgu Jiu, care, în calitate de angajator, să solicite rechemarea domnului prof. dr. din concediul legal de odihnă.”
Raportul amintește că „Ministerul Educației și Cercetării, nefiind angajatorul direct al domnului profesor, nu are competențe legale în a suplimenta/compensa sau modifica durata perioadei concediului de odihnă.”
Concluzia raportului este că, în aceste condiții, angajatorul nu putea compensa sau suplimenta concediul de odihnă, iar perioada de acordare a zilelor neefectuate expirase deja în februarie 2025. În final, Corpul de Control arată că singura cale de atac rămâne instanța de contencios administrativ: „În condițiile în care se consideră prejudiciat de către Școala Gimnazială „Constantin Săvoiu” din Târgu Jiu, în calitate de angajator, sau de către Inspectoratul Școlar al Județului Gorj (…), domnul profesor are posibilitatea de a se adresa instanței de contencios administrativ.”
Cazul scoate în evidență o limitare majoră a drepturilor profesorilor în relația cu sistemul. Practic, dacă sunt chemați de autorități superioare, cum ar fi Ministerul Educației sau Inspectoratele Școlare Județene, pentru activități profesionale în timpul concediului, fără o chemare oficială de la școală – angajatorul lor legal – acele zile se pierd și nu pot fi recuperate. Altfel spus, în chestiunile care țin de relații muncă și de aplicarea contractului de muncă doar școala, angajatorului unui profesor, poate trimite solicitări oficiale acestuia.