Ministerul Educației și Cercetării a lansat selecția pentru experți care vor contribui la elaborarea noilor programe pentru liceu și la formarea cadrelor didactice, în proiectul PEO „Reglementări noi pentru un curriculum relevant și educație deschisă – RECRED”. Dosarele pot fi depuse până la 10 octombrie, iar concursul are un calendar detaliat publicat pe site-ul ministerului.
Proiectul vizează revizuirea curriculumului centrat pe competențe la liceu (și sprijin pentru primar și gimnaziu), elaborarea de ghiduri metodologice, auxiliare/RED, precum și formarea profesorilor și monitorizarea implementării.
Proiectul se derulează în parteneriat cu CNCE și cu Casele Corpului Didactic (Buzău, Cluj, Olt, București), în perioada 01.07.2024 – 30.06.2028.
Obiectivele specifice ale proiectului sunt:
1. Asigurarea unui cadru conceptual și procedural în vederea realizării reformei curriculare destinate învățământului preuniversitar.
2. Sprijinirea implementării noului curriculum pentru învățământul secundar liceal prin furnizarea de resurse pentru învățare, predare, evaluare și cercetare destinate profesorilor și elevilor.
3. Formarea profesională continuă a formatorilor și a cadrelor didactice în vederea implementării noului curriculum pentru învățământul liceal.
4. Monitorizarea implementării curriculumului național din învățământul preuniversitar în vederea dezvoltării unor recomandări ameliorative, bazate pe date de cercetare.
5. Monitorizarea rezultatelor curriculumului național centrat pe competențe în învățământul preuniversitar.
Printre posturile scoase la concurs se numără:
- Expert adaptare curriculum – învățământ primar: 1 post (Limbi moderne).
- Expert adaptare curriculum – învățământ gimnazial: 8 posturi (Engleză, Chimie/Fizică, Biologie, Istorie, Educație socială, Geografie, Educație muzicală, Informatică & TIC).
- Experți elaborare ghid discipline + auxiliare (liceu): 58 posturi (Română – 8; Limbi materne – 8; Limbi moderne – 8; Matematică – 8; Fizică – 4; Chimie – 4; Biologie – 4; Istorie – 2; Istoria evreilor. Holocaustul – 1; Istoria comunismului din România – 1; Geografie – 4; Socio-umane – 6).
- Experți elaborare ghid arie (liceu): 36 posturi (Limbă și comunicare – 8; Matematică și științe – 9; Om și societate – 8; Arte – 3; Educație fizică, sport și sănătate – 3; Consiliere și orientare – 5).
- Experți elaborare ghid profil (liceu vocațional): 46 posturi (Artistic – 12; Militar – 3; Pedagogic – 11; Sportiv – 10; Teologic – 10).
- Experți elaborare ghid arie Tehnologii + auxiliare: 6 posturi (TIC – 3; Informatică – 3).
- Experți elaborare ghid management: 5 posturi (filiera teoretică – 2; tehnologică – 1; vocațională – 2).
- Coordonator educațional A3: 1 post (part-time, 27 luni).
- Experți elaborare suport de curs: 40 posturi (pentru modulele de formare I–III și programul „Management curricular”).
- Coordonator monitorizare proiect: 1 post (part-time, 31 luni).
Depunerea dosarelor
- Termen limită dosare: 10 octombrie 2025, ora 16:00.
- Documente obligatorii: cerere tip + scrisoare de intenție, CI, diplome/adeverințe, dovezi experiență, CV Europass semnat pe fiecare pagină, cazier (sau declarație pe propria răspundere la înscriere), adeverință medicală, anexele 2–3; opis cu pagini numerotate.
- Pentru posturile curriculare/ghiduri: se atașează extras/link către contribuții curriculare/RED aprobate de MEC (manuale, ghiduri, resurse).
Calendar concurs

Actele necesare pentru dosarul de concurs
Dosarul de înscriere la concurs va conține următoarele documente:
a) Cerere de înscriere, conform modelului din Anexa 1 la anunțul de selecție;
b) Scrisoare de intenție;
c) Copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, după caz (semnată de candidat);
d) Copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice;
e) Alte acte doveditoare privind experiența/expertiza, calificările specifice aferente poziției;
f) CV format Europass datat și semnat pe fiecare pagina (CV-ul trebuie să conțină obligatoriu date de contact valide – adresa de e-mail și număr de telefon);
g) Cazierul judiciar sau o declarație pe propria răspundere că nu are antecedente penale (candidatul declarat admis la selecția dosarelor, care a depus la înscriere o declarație pe propria răspundere că nu are antecedente penale, are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai târziu până la data primei probe a concursului);
h) Adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată cu cel mult șase luni anterior derulării concursului de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate;
i) Anexa 2 și Anexa 3 la Anunțul de selecție.
Documentele doveditoare ale studiilor și experienței/expertizei declarate în CV (copii ale diplomelor de studii, adeverințe de lucru, alte documente doveditoare) se prezintă la depunerea dosarului de către candidat în original, iar copiile acestora se depun pentru „conformitate cu originalul” (sau în copii legalizate, dacă dosarul candidatului este transmis prin curier).
Documentele incluse în dosar sunt printate pe o singură parte, nu se prezintă capsate și sunt prinse doar cu agrafe de birou.
Dosarul va avea un opis, semnat de candidat și cu toate paginile numerotate.
Lipsa oricărui document dintre cele enumerate mai sus, inclusiv a opisului și a numerotării paginilor va duce la respingerea dosarului.
Se vor prezenta exclusiv documentele justificative doveditoare ale studiilor, condițiilor generale, cerințelor/competențelor și condițiilor specifice cerute și care au fost declarate în CV.
În cadrul opisului, vă rugăm să indicați pentru ce condiție specifică (v. Tabelele prevăzute la fiecare post scos la concurs, sec. IV) este depus fiecare document doveditor. Un model de opis este atașat prezentului anunț.
Dosarul experților adaptare curriculum, al experților elaborare ghid discipline + aux/ ghid arie/ ghid profil/ ghid arie tehnologii + aux/ ghid management va conține un extras/un link către documentul curricular/contribuția individuală la ghiduri, resurse educaționale destinate cadrelor didactice, aprobate/avizate de MEC (manuale, ghiduri, RED-uri), din care să reiasă calitatea candidatului la realizarea documentului.
În evaluarea calitativă a dosarelor se acordă punctaj modului în care elementele constitutive ale dosarului răspund/susțin, concis, cerințele/competențele și condițiile specifice menționate în anunțul de selecție.
Cum se desfășoară concursul
Selecția are trei etape:
- Proba eliminatorie – verificarea eligibilității administrative a dosarelor. Rezultatele și eventualele contestații (în 24h) se publică la avizierul MEC (Str. G-ral Berthelot 28–30) și pe edu.ro.
- Evaluarea dosarelor (calitativă). Rezultate la avizier și pe site; contestații în 24h.
- Interviu online (videoconferință, înregistrat). Rezultatele interviului se publică; interviul nu se contestă.
Clasamentul se stabilește după media punctajelor; candidații sunt admiși în limita posturilor. Cei peste baremul minim, dar neadmiși, intră în corp de rezervă. Dacă profilul nu se potrivește, MEC poate reluă selecția pe post.
Posturile de experți scoase la concurs:







DOCUMENT Anunț de selecție – Ministerul Educației și Cercetării anunță scoaterea la concurs a unor posturi de expert în cadrul proiectului PEO „Reglementări noi pentru un curriculum relevant și educație deschisă – RECRED” Cod SMIS: 321024
Foto: © Yuri Arcurs | Dreamstime.com / Dreamstime.com sprijină educaţia din România şi oferă gratuit imagini stock prin care Edupedu.ro îşi poate ilustra articolele cât mai relevant posibil / Campania Back to school oferă posibilitatea oricărei școli, profesor sau elev să descarce imagini de calitate cu 50% discount.
1 comment
Răsar, ca buruienile, aceiași experți! Nu pot există alții!