Salarizare luna decembrie 2025. Școlile vor putea trimite statele de personal din 17 decembrie, după ce aplicația EduSal a fost actualizată – document / Precizările trimise către școli

465 de vizualizări
Aplicația de salarizare a personalului din Învățământ
Foto: captura Edusal
Aplicația de salarizare a personalului din Învățământ a fost actualizată, potrivit unui document publicat de Inspectoratul Școlar al Municipiului București (ISMB). Este vorba despre salarizarea lunii decembrie 2025 și în document este menționat că „trimiterile statelor de personal va fi posibilă începând cu 17 decembrie 2025”. Vezi mai jos, în articol, precizările trimise către școli.

Conform ordinului nr. 86 din 2005 al Ministerului de Finanțe, care stă la baza reglementării datelor din lună la care se primesc salariile pentru bugetari, angajații din Educație primesc regulat salariile pe data de 14 a lunii.

„Pentru salarizarea lunii decembrie 2025, trimiterile statelor de personal va fi posibilă începând cu 17 decembrie 2025”

Modificările aduse la versiunea 2.46.4 constau în:

  • Optimizare flux de preluare personal în baze de date noi (informații tab-uri Detalii persoană)
  • Pe forma de Încadrare în statul de personal pe câmpul ”Motiv alerta R/S” s-a implementat valoarea ”Înlocuire salariat cercetat disciplinar”
  • Pe forma de Încadrare în statul de personal pe câmpul ”Statut” s-a implementat  valoarea ”Angajat pe perioada viabilității postului”
  • Pe forma de Încadrare în statul de personal câmpul ”Statut” s-a implementat  valoarea     ”—” care este implicită la adăugarea de personal. 

Câmpul ”Statut” este obligatoriu și la salvare înregistrare trebuie să fie diferit de ” —”.  Trebuie să completați câmpul ”Statut” conform fișei de încadrare.

  • Pentru funcțiile de conducere Director (școală sau liceu) și Director adjunct s-a implementat validarea la trimiterea statelor de personal pentru Normă de bază = 1, aceste funcții fiind pe post.

!!!  Pentru salarizarea lunii decembrie 2025, trimiterile statelor de personal va fi posibilă începând cu 17 decembrie 2025”, se arată în informarea ISMB.

Aplicația de salarizare și sporul de suprasolicitare neuropsihică

La începutul lunii octombrie, președintele sindicatului SIPA Muntenia, Adrian Voica, a semnalat, pentru Edupedu.ro, că sporul de suprasolicitare neuropsihică este diminuat, după ce aplicația de salarizare a personalului din Învățământ a fost actualizată săptămâna trecută. Sunt afectați cei care au dirigenție, gradație de merit, precum și cei din învățământul special, după cum a spus liderul sindical.

Marius Nistor, președintele Federației Sindicatelor din Educație „Spiru Haret”, a declarat că ceea ce se întâmplă cu sporul de suprasolicitare neuropsihică este „un abuz”. „Ce s-a întâmplat în ultima vreme cu EduSalul? Au scăzut veniturile, nu salariile, într-adevăr, au scăzut veniturile. Sporul de uzură neuropsihică, chipurile, s-a calculat în mod eronat, s-au diminuat veniturile cu sume de la 50 lei până la 200 lei”, a spus acesta.

Amintim că reprezentanții sindicatelor au transmis pe 13 octombrie ministrului Educației o adresă comună în care cer explicarea temeiului legal al reducerilor salariale operate prin programul EduSal și au reclamat „numeroase sesizări din teritoriu” privind scăderea veniturilor profesorilor de predare și de conducere.

Marți, 14 octombrie, Ministerul Educației și Cercetării (MEC) a susținut că nu a avut loc nicio diminuare a salariilor profesorilor în luna septembrie, ci doar o uniformizare a modului de calcul al sporului de suprasolicitare neuropsihică. Măsura a venit după ce, potrivit MEC, Curtea de Conturi a constatat că acest spor era acordat neunitar, în unele cazuri fiind aplicat „la sporuri”, cum ar fi gradația de merit sau dirigenția, ceea ce ducea la diferențe între angajați cu aceeași funcție și vechime.

SIPA Muntenia a cerut Ministerului Educației și Cercetării să revină asupra comunicatului referitor la scăderile de drepturi salariale și să corecteze „interpretarea eronată”. „Gradația de merit, dirigenția și majorarea pentru învățământul special nu constituie sporuri, ci majorări ale salariului de bază, fiind parte integrantă a acestuia”, se arată în comunicatul sindicatului.

Federația Sindicatelor Libere din Învățământ (FSLI) și Federația Sindicatelor din Educație „Spiru Haret” au protestat joi, 16 octombrie, între orele 13:00 și 14:30, în fața Ministerului Educației și Cercetării. Acestea au acuzat zilele trecute ministerul pentru diminuarea veniturilor pentru cadrele didactice începând cu luna septembrie.

Citește și:
Aplicația de salarizare a personalului din Învățământ a fost actualizată în privința concediului de îngrijitor, conform prevederilor din noul contract colectiv de muncă pentru Învățământ 2025


Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

You May Also Like
Bursele de excelență

O casieră de la Universitatea de Arte din Iași a sustras, timp de 7 ani, aproape jumătate de milion de lei din încasările de taxe și burse neridicate de studenți / A primit pedeapsă de 3 ani de închisoare cu suspendare – decizia nu e definitivă

Timp de 7 ani, o casieră a Universității de Arte a sustras bani din încasările de la studenți, masteranzi și doctoranzi, scrie Ziarul de Iași. Femeia a fost condamnată la o…
Vezi articolul

Grevă cu peste 70.000 de participanți – posibilă acțiune sindicală pentru salarii și pensii în învățământul superior din Marea Britanie, unde întregul sector s-ar putea “opri complet” înaintea Crăciunului

Întregul sector al învățământului superior din Marea Britanie s-ar putea “opri complet” înaintea Crăciunului, în urma unei acțiuni sindicale ce ar putea determina intrarea în grevă a peste 70.000 de…
Vezi articolul

Ministrul Educației atenționează primăriile care nu plătesc bursele elevilor că fac deturnare de fonduri: Vom propune o reformă a sistemului de alocare a burselor / Bursa de ajutor social va avea un cuantum minim de 250 de lei

Ministerul Educaţiei va propune o reformă a sistemului de alocare a burselor elevilor care va presupune o creştere importantă de buget şi cuantumuri minime care să fie garantate inclusiv prin…
Vezi articolul

OFICIAL Directorii de școli rămași pe post după comasări au interdicție să mai ia plata cu ora sau cumul, iar obligația de predare crește până la 40 de ore pe lună pentru toți / Regulile de aplicare trebuie decise până pe 25 august, cu două săptămâni înainte de începerea cursurilor

Legea 141/2025 introduce, începând cu 1 septembrie 2025, o nouă regulă pentru directorii și directorii adjuncți ai unităților de învățământ. Aceștia vor avea o obligație de predare fixă: 40 de…
Vezi articolul